Temel Amaçları 

• İşletmecilik alanında, ilgili disiplinlerle işbirliği içinde, teori ve uygulamanın birleştirildiği yüksek standartlarda bir lisans öğretimi sunmak;

• Oluşturup geliştirdiği lisansüstü programlarla öğretim üyesi yetiştirilmesine destek olmak;

• Rekabetçi ulusal ve uluslararası piyasalar, işletmeler ve üretici organizasyonlarda çalışabilecek niteliklere sahip işletmeci ve yöneticiler yetiştirmek;

• İşletme alanıyla ilgili konu ve sorunlar hakkında, ulusal, uluslararası ve yerel seviyelerde bilimsel araştırmalar yapmak, projeler üretmek, araştırmacı ve projecileri desteklemek, bilimsel makaleleri ve araştırma raporlarını yayınlamak.

Temel Nitelikler

• Temel işletmeyi; disiplinler arası işbirliği anlayışı içinde iktisat, maliye, hukuk ve sayısal yöntemler gibi alanlara ait derslerle tamamlamanın yanı sıra, işletmeciliğin alt dallarında uzmanlaşmaya ve akademik kariyer yapmaya imkân veren bir lisans programı;

• Ciddi ve dinamik öğretim kadrosu ile öğrencilerini araştırmaya, sorgulamaya ve inisiyatif almaya teşvik eden bir öğretim yaklaşımı;

• Küresel rekabet olgusunu dikkate alan; bu ortamda çalışabilecek şekilde yetiştirilmiş; kendine güvenen, olayları analiz etmeye, yorumlamaya, sonuçlar çıkarmaya, sorunları teşhise ve hızla çözümler üretmeye hazır mezunlar yetiştirme hedefi;

• Temel fonksiyonlarından birinin bilimsel araştırma ve proje geliştirme olduğu gerçeğini dikkate alan bir yapılanma.

İş İmkânları

Mezunlarımız aldıkları işletme ve tamamlayıcı İİBF dersleriyle, ekonominin her kesiminde birçok işte ücretli olarak veya kendi işlerinde çalışabilirler:

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinde akademik kariyer;

• Ulusal ve uluslararası seviyelerde, her türlü firmada yöneticilik, muhasebecilik, müşavirlik, finans uzmanlığı, denetçilik ve danışmanlık;  

• Başbakanlık, bakanlıklar, Merkez Bankası, Hazine Müsteşarlığı, Dış Ticaret Müsteşarlığı, Devlet Planlama Teşkilatı, Sermaye Piyasası Kurulu, Sanayi ve Ticaret Odaları gibi kamusal ve yarı kamusal kurum ve kuruluşlarda yöneticilik, uzmanlık, denetçilik, danışmanlık, muhasebecilik ve mali müşavirlik;
• Satış bölgesi yönetimi, ürün tanıtımı ve satış, müşteri ilişkileri ve satış sonrası hizmetler gibi pazarlama fonksiyonuyla ilgili çeşitli görevler;
• Özel kesimde ve kamu kesiminde personel seçimi, işe alma, eğitim ve yetiştirme ve ücretlendirme gibi insan kaynakları yöneticiliği ve ilgili diğer görevler; 
• Belediyeler ve bağlı kuruluşlarda organizasyon, üretim, pazarlama, finansman, muhasebe, insan kaynakları yönetimi gibi her türlü işletmecilik fonksiyonunun yerine getirildiği görevler.